Відповідно до ст. 100 КЗпП на важких роботах, на роботах із шкідливими і небезпечними умовами праці, на роботах з особливими природними географічними і геологічними умовами та умовами підвищеного ризику для здоров’я встановлюється підвищена оплата праці

👇 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь 🕵️

Заступниця міністра оборони зазначила, що можна звернутися в техпідтримку Міноборони для отримання алгоритму подальших дій в тій чи іншій ситуації

У ст. 46 КЗпП вказано перелік підстав для відсторонення від роботи

19 червня ВРУ у І читанні прийняла законопроєкт №11044, розроблений для надання Держпраці повноважень проводити позапланові перевірки щодо мобінгу під час воєнного стану. В Держпраці вважають, що прийняття цього законопроєкту створить кращі умови для захисту трудових прав всіх працівників у воєнних умовах

👇 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь 🕵️

👇 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь 🕵️

Проаналізувавши найчастіші запити бізнес спільноти з питань бронювання, Європейська Бізнес Асоціація звертається до Парламенту та Уряду України з проханням терміново вирішити 5 ключових проблеми

Міністр цифрової трансформації Михайло Федоров в ефірі національного телемарафону повідомив, що зараз в розробці електронне бронювання на порталі Дія, тестування якого планують розпочати вже на початку липня

👇 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь 🕵️

У ст. 39 КЗпП визначено перелік випадків, коли працівник має право достроково розірвати строковий трудовий договір

Під час перевірки було виявлено заборгованість із виплати зарплати, на підставі чого було внесено припис. Виконуючи його, роботодавець протягом квітня-травня 2024 року виплатив понад 10 млн грн заборгованої зарплати

Помилки у записах про роботу чи переведення у трудовій книжці виправляє роботодавець, який зробив відповідний запис. У деяких випадках це можуть зробити правонаступник або архів

На підставі медичного висновку жінкам надається оплачувана відпустка у зв'язку з вагітністю та пологами. Жінки можуть перенести частину передпологової відпустки на період після пологів